ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਕੁਝ ਮੁੱਖ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ
ਕਾਰਲ ਰੋਜਰਸ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਵਿਅਕਤੀ ਉਹ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਉਸ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਡੂੰਘੇ ਅਤੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਅਤੇ ਇੱਛਾਵਾਂ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਵਿੱਚ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਇਹ ਵਿਅਕਤੀ ਆਪਣੀਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਆਪਣੀਆਂ ਖੁਦ ਦੇ ਸੁਸਤੀ ਵਿੱਚ ਡੂੰਘਾ ਭਰੋਸਾ ਰੱਖਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਬੇਨਤੀ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਬੇ-ਸ਼ਰਤ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਵਿਚਾਰ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਬਣਨ ਵਿਚ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਭੂਮਿਕਾ ਨਿਭਾਉਂਦਾ ਹੈ.
ਰੋਜਰਜ਼ ਨੇ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਲੋਕਾਂ ਦਾ ਇੱਕ ਅਸਲੀ ਤਵੱਜੋ ਹੈ, ਜਾਂ ਆਪਣੀ ਪੂਰੀ ਸਮਰੱਥਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ - ਇੱਕ ਸੰਕਲਪ ਜਿਸ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਸਵੈ-ਅਸਲਕਰਣ ਕਿਹਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.
ਰੋਜਰਸ ਦਾ ਮੰਨਣਾ ਸੀ ਕਿ ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਵਿਅਕਤੀ ਉਹ ਵਿਅਕਤੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਸਵੈ-ਵਾਸਤਵਿਕ ਬਣਨ ਵੱਲ ਲਗਾਤਾਰ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਦੂਜਿਆਂ ਵਲੋਂ ਬਿਨਾਂ ਸ਼ਰਤ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਵਿਚਾਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋ ਗਿਆ ਹੈ, ਉਹ ਆਪਣੇ ਖੁਦ ਦੇ ਮੁੱਲਾਂ ਤੇ ਸਥਿਤੀਆਂ ਨਹੀਂ ਰੱਖਦਾ, ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਦਰਸਾਉਣ ਦੇ ਸਮਰੱਥ ਹੈ, ਅਤੇ ਜੀਵਨ ਦੀਆਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਅਨੁਭਵਾਂ ਲਈ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਖੁੱਲ੍ਹਾ ਹੈ.
ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਪਰਿਭਾਸ਼ਾ
ਇਸ ਲਈ ਬਿਲਕੁਲ ਸਹੀ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਵਿਅਕਤੀ ਕੀ ਬਣਦਾ ਹੈ? ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਕੁਝ ਮੁੱਖ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਕੀ ਹਨ?
ਰੋਜਰਜ਼ ਨੇ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਵਿਅਕਤੀ ਉਹ ਹੈ ਜਿਸ ਨੇ 'ਆਤਮਿਕ ਜੀਵਨ' ਨੂੰ ਅਪਣਾ ਲਿਆ ਹੈ. ਦੂਜੇ ਸ਼ਬਦਾਂ ਵਿਚ, ਉਹ ਇਸ ਪਲ ਵਿਚ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਰਹਿਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹਨ. ਉਹ ਅੰਦਰੂਨੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ, ਉਤਸ਼ਾਹ ਅਤੇ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨੂੰ ਮੰਨਦੇ ਹਨ.
"ਅਜਿਹੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦਾ ਹੁਣੇ-ਹੁਣੇ ਆਉਣ ਵਾਲਾ ਤਜਰਬਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਉਹ ਆਪਣੇ ਜਜ਼ਬਾਤਾਂ ਅਤੇ ਪਲ ਦੀ ਪ੍ਰਤੀਕ੍ਰਿਆਵਾਂ ਵਿੱਚ ਜੀਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.ਉਹ ਆਪਣੇ ਪਿਛਲੇ ਸਿੱਖਣ ਦੇ ਢਾਂਚੇ ਦੁਆਰਾ ਨਹੀਂ ਬੰਨ੍ਹਿਆ ਹੋਇਆ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਉਹਨਾਂ ਲਈ ਇੱਕ ਮੌਜੂਦਾ ਵਸੀਲੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜਿਵੇਂ ਉਹ ਦੱਸਦੇ ਹਨ ਪਲ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਹੈ.
ਉਹ ਜੀਵਨ ਦੇ ਇਸ ਪਲ ਦੀ ਇੱਕ ਮੌਜੂਦਗੀ ਦੇ ਟਕਰਾਅ ਵਿੱਚ, ਅਜ਼ਾਦੀ ਨਾਲ ਰਹਿੰਦਿਆਂ, "ਰੋਜਰਜ਼ ਨੇ 1 9 62 ਦੇ ਲੇਖ ਵਿੱਚ ਲਿਖਿਆ.
ਦੂਜਿਆਂ ਨੇ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ ਹੈ ਕਿ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਲੋਕ ਵੀ ਲਚਕਦਾਰ ਅਤੇ ਕਦੇ-ਉਭਰ ਰਹੇ ਹਨ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਸਵੈ-ਸੰਕਲਪ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਉਹ ਲਗਾਤਾਰ ਨਵੀਂ ਜਾਣਕਾਰੀ ਅਤੇ ਤਜਰਬਿਆਂ ਵਿੱਚ ਲੈਂਦੇ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ.
ਨਾ ਸਿਰਫ ਪੂਰੇ ਤਜਰਬਿਆਂ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਨਵੇਂ ਅਨੁਭਵਾਂ ਲਈ ਖੁੱਲ੍ਹਾ ਹੈ, ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਅਨੁਭਵਾਂ ਤੋਂ ਸਿੱਖੀਆਂ ਗੱਲਾਂ ਦੇ ਜਵਾਬ ਵਿਚ ਬਦਲਣ ਦੇ ਵੀ ਸਮਰੱਥ ਹੈ. ਇਹ ਵਿਅਕਤੀ ਆਪਣੀ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨਾਲ ਸੰਪਰਕ ਵਿੱਚ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਵਿਕਾਸ ਕਰਨ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਪੂਰੀ ਸਮਰੱਥਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕ ਸਚੇਤ ਯਤਨਾਂ ਕਰਦੇ ਹਨ.
ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਲੱਛਣ
ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਨਾਲ ਲੋਕ ਕੁਝ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਲੱਛਣਾਂ ਅਤੇ ਗੁਣਾਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਭਾਵਨਾਵਾਂ ਨਾਲ ਤਾਲਮੇਲ ਬਣਾਈ ਰੱਖਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਵਧਣ ਦੀ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਮੁੱਖ ਗੁਣਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:
- ਅਨੁਭਵ ਕਰਨ ਲਈ ਖੁੱਲਾ ਹੋਣਾ
- ਬਚਾਓ ਪੱਖ ਦੀ ਘਾਟ
- ਅਨੁਭਵਾਂ ਨੂੰ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਦੱਸਣ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ
- ਇੱਕ ਲਚਕੀਲਾ ਸਵੈ-ਸੰਕਲਪ ਅਤੇ ਅਨੁਭਵ ਦੁਆਰਾ ਬਦਲਣ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ
- ਆਪਣੇ ਅਨੁਭਵਾਂ ਤੇ ਭਰੋਸਾ ਕਰਨ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਅਨੁਭਵਾਂ ਦੇ ਆਧਾਰ ਤੇ ਮੁੱਲ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ
- ਗੈਰ-ਸੈਕੰਡਰੀ ਸਵੈ-ਸੰਬੰਧ
- ਨਵੇਂ ਤਜ਼ਰਬਿਆਂ ਲਈ ਖੁੱਲ੍ਹਣ ਦੀ ਆਦਤ
- ਅਨੁਭਵਾਂ ਨੂੰ ਵਿਗਾੜ ਜਾਂ ਇਨਕਾਰ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਮਹਿਸੂਸ ਨਹੀਂ ਕਰਦਾ
- ਫੀਡਬੈਕ ਲਈ ਖੁੱਲ੍ਹਾ ਅਤੇ ਯਥਾਰਥਿਕ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ
- ਹੋਰ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਇਕਸੁਰਤਾ ਵਿੱਚ ਜੀਵਣ
ਰੋਜਰ੍ਸ ਨੇ ਕਲੀਨਕ-ਸੈਂਟਰਡ ਥੈਰੇਪੀ ਜਾਣਿਆ ਜਾਣ ਵਾਲਾ ਇਲਾਜ਼ ਦਾ ਇਕ ਰੂਪ ਵੀ ਵਿਕਸਿਤ ਕੀਤਾ. ਇਸ ਪਹੁੰਚ ਵਿੱਚ, ਚਿਕਿਤਸਾ ਦਾ ਟੀਚਾ ਗਾਹਕ ਨੂੰ ਬੇ ਸ਼ਰਤ ਦੇ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਵਿਚਾਰ ਪੇਸ਼ ਕਰਨਾ ਹੈ.
ਇਸ ਦਾ ਟੀਚਾ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਵਿਅਕਤੀ ਭਾਵਾਤਮਕ ਅਤੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਿਕ ਤੌਰ ਤੇ ਵਧਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋ ਜਾਵੇਗਾ ਅਤੇ ਆਖਿਰਕਾਰ ਇੱਕ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਾ ਵਿਅਕਤੀ ਬਣ ਜਾਵੇਗਾ.
ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੇ ਚਿੰਨ੍ਹ
ਇਸ ਲਈ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਲੋਕ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਕੀ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ? ਇਹ ਵਿਅਕਤੀ ਕੀ ਕਹਿ ਸਕਦਾ ਹੈ?
ਜਿਹੜੇ ਲੋਕ ਇਸ ਰੁਝਾਨ ਨੂੰ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਸਵੈ-ਚਿੱਤਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਅਸਲੀਅਤ ਨਾਲ ਇਕਸਾਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਉਹ ਆਪਣੀਆਂ ਸ਼ਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਮਝਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਉਹ ਇਹ ਵੀ ਜਾਣਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹਨਾਂ ਦੀਆਂ ਕਮਜ਼ੋਰੀਆਂ ਹਨ ਭਾਵੇਂ ਉਹ ਆਪਣੀਆਂ ਨਿੱਜੀ ਤਾਕਤਾਂ ਤੇ ਨਿਰਮਾਣ ਕਰਦੇ ਰਹਿਣ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਉਹ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਅਤੇ ਤਜਰਬੇ ਲੈਂਦੇ ਹਨ ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਵਿਕਾਸ ਕਰਨ ਅਤੇ ਨਵੀਂ ਸਮਝ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸਹਾਇਕ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.
ਇਹ ਵਿਅਕਤੀ ਜਾਣਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹ ਸੰਪੂਰਨ ਨਹੀਂ ਹਨ, ਪਰ ਉਹ ਅਜੇ ਵੀ ਖੁਸ਼ ਹਨ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨਾਲ ਸੰਤੁਸ਼ਟ ਹਨ. ਇਹ ਸੰਤੁਸ਼ਟੀ ਅਜੀਬਤਾ ਦਾ ਸੰਕੇਤ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦੀ ਹੈ, ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਹ ਵਿਅਕਤੀ ਹਮੇਸ਼ਾਂ ਆਪਣੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸੰਭਵ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਯਤਨਸ਼ੀਲ ਹਨ.
ਇੱਕ ਸ਼ਬਦ
ਨੋਟ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਗੱਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਦੀ ਧਾਰਨਾ ਇੱਕ ਅੰਦੋਲਨ ਅਤੇ ਅੰਤ-ਉਤਪਾਦ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ. ਇਹ ਕਿਸੇ ਖ਼ਾਸ ਰੁਤਬੇ ਨੂੰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਫਿਰ ਇੱਕ ਮਨੁੱਖ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਕਾਸ ਦੇ ਨਾਲ ਕੀਤਾ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ. ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਵਿਅਕਤੀ ਇੱਕ ਅਜਿਹੀ ਯਾਤਰਾ ਦੀ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧਤਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਸਾਰੀ ਉਮਰ ਜਾਰੀ ਰਹਿੰਦੀ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਲੋਕ ਸਵੈ-ਵਾਸਤਵਿਕਤਾ ਦੇ ਪ੍ਰਤੀ ਜਤਨ ਕਰਦੇ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ.
ਸਰੋਤ:
ਫਰੇਥ, ਆਰ. ਮਨੁੱਖੀ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨ ਅਤੇ ਮਾਨਸਿਕ ਸਿਹਤ ਦੇਖ-ਰੇਖ: ਵਿਅਕਤੀਗਤ-ਕੇਂਦਰੀ ਪਹੁੰਚ ਦੀ ਚੁਣੌਤੀ ਯੂਨਾਈਟਿਡ ਕਿੰਗਡਮ: ਰੈਡਕਲਿਫ ਪਬਲਿਸ਼ਿੰਗ ਲਿਮਿਟੇਡ; 2007.
ਹੋਕਨੇਬਰੀ, ਡੀਐਚ ਅਤੇ ਹੋਕਨੇਬਰੀ, ਐਸ ਈ ਸਾਈਕਲੋਜੀ ਨਿਊਯਾਰਕ: ਵਲਥ ਪਬਲੀਸ਼ਰ; 2006.
> ਜੋਨਸ-ਸਮਿਥ, ਈ. ਕਾਉਂਸਲਿੰਗ ਅਤੇ ਮਨੋ-ਚਿਕਿਤਸਾ ਦੇ ਸਿਧਾਂਤ: ਇੱਕ ਇਕਸਾਰ ਪਹੁੰਚ. ਹਜ਼ਾਰ ਓਕਸ, ਸੀਏ: ਸੇਜ ਪਬਲੀਕੇਸ਼ਨਜ਼; 2012.