ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਵਿਚ ਬਗੈਰ ਵਿਵਾਦ

ਵਿਅੁਵਾਦ ਵਿਵਹਾਰ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕਿਵੇਂ ਕਰਦਾ ਹੈ

ਮਨੁੱਖ ਦੀ ਵੱਡੀ 5 ਸਿਧਾਂਤ ਵਿੱਚ, ਵਿਆਪਕਤਾ (ਆਮ ਤੌਰ ਤੇ ਅਤਿਰਿਕਤ ਵਜੋਂ ਜਾਣਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ) ਮਨੁੱਖੀ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਮੰਨੇ ਜਾਂਦੇ ਪੰਜ ਮੁੱਖ ਗੁਣਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ. ਐਕਸਟਵਿਟਰੀਸ਼ਨ ਦੀ ਭਾਵਨਾ ਸੁੱਤਾਕਰਨ, ਭਾਸ਼ਣਬਾਜ਼ੀ, ਜ਼ੋਰ ਅਤੇ ਉਤਸ਼ਾਹਤਤਾ ਦੁਆਰਾ ਦਰਸਾਈ ਗਈ ਹੈ.

ਜਿਹੜੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਬਾਹਰੀ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਉੱਚਾ ਹੈ ਉਹ ਦੂਜਿਆਂ ਨਾਲ ਰੁਝੇ ਰਹਿਣ ਲਈ ਸਮਾਜਕ ਪ੍ਰੇਸ਼ਾਨੀ ਅਤੇ ਮੌਕਿਆਂ ਦਾ ਪਤਾ ਲਗਾਉਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ.

ਇਹਨਾਂ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਜੀਵਨ, ਊਰਜਾ ਅਤੇ ਸਕਾਰਾਤਮਕਤਾ ਨਾਲ ਭਰਪੂਰ ਮੰਨਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ . ਸਮੂਹ ਸਥਿਤੀਆਂ ਵਿੱਚ, ਐਟ੍ਰੋਵਰਟਸ (ਅਪਰਵਰਟਸ) ਅਕਸਰ ਗੱਲ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਜ਼ੋਰ ਦੇਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ.

ਦੂਜੇ ਪਾਸੇ, ਇੰਟ੍ਰੋਵਰਟਸ, ਉਹ ਲੋਕ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਜਿਹਨਾਂ ਦਾ ਲੱਚਰ ਅਲਕੋਹਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਉਹ ਸ਼ਾਂਤ, ਰਾਖਵੇਂ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸਥਿਤੀਆਂ ਵਿਚ ਘੱਟ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਧਿਆਨ ਦੇਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ ਕਿ ਅੰਦਰੂਨੀ ਅਤੇ ਸ਼ਰਮਿੰਦਗੀ ਇੱਕੋ ਗੱਲ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਬੁਢਾਪੇ ਵਿਚ ਘੱਟ ਲੋਕ ਸਮਾਜਿਕ ਹਾਲਤਾਂ ਤੋਂ ਡਰਦੇ ਨਹੀਂ ਹਨ, ਉਹ ਬਸ ਇਕੱਲੇ ਹੋਰ ਸਮਾਂ ਖਰਚ ਕਰਨਾ ਪਸੰਦ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਸਮਾਜਕ ਉਤਪਤੀ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ.

ਐਕਸਟ੍ਰਾਵਰਟਸ ਅਕਸਰ ਗਲਤ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਬੋਲਣ ਵਾਲੇ ਜਾਂ ਧਿਆਨ ਦੀ ਭਾਲ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਅਨਜਾਣ ਹਨ. ਅਸਲੀਅਤ ਵਿੱਚ, ਉਹ ਸਮਾਜਿਕ ਪਰਸਪਰ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਉਣ ਤੋਂ ਊਰਜਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਜੋ ਲੋਕ ਉੱਚੀ ਆਵਾਸੀ ਵਿੱਚ ਉੱਚੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਨ ਲਈ ਸਮਾਜਕ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ. ਉਹ ਪ੍ਰੇਰਨਾ ਅਤੇ ਉਤਸ਼ਾਹ ਨੂੰ ਹੋਰ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲ ਕਰਨ ਅਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦੇ ਹਨ.

ਆਮ ਵਿਰਾਮ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ

ਵਿਭਿੰਨਤਾ ਅਕਸਰ ਕਈ ਉਪ-ਗੁਣਾਂ ਦੁਆਰਾ ਚਿੰਨ੍ਹਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ

ਕੁਝ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:

• ਨਿੱਘ
• ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਉਤਸ਼ਾਹ ਲੱਭਣਾ
• ਖਜਾਨਾ
• ਨਿਸ਼ਾਨੀ
• ਖੁਸ਼ਹਾਲੀ
• Talkativeness
• ਧਿਆਨ ਕੇਂਦਰ ਦਾ ਆਨੰਦ ਮਾਣਦਾ ਹੈ
• ਐਕਸ਼ਨ-ਮੁਖੀ
• ਦੋਸਤਾਨਾ
• ਜੁੜਨਾ

ਕੀ ਵਿਘਟਨ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣਦਾ ਹੈ?

ਮਨੋਵਿਗਿਆਨ ਵਿਚ ਬਹਿਸ ਅਤੇ ਖੋਜ ਦਾ ਵਿਸ਼ਾ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਲੋਕ ਜ਼ਿਆਦਾ ਘੁਲਣਸ਼ੀਲ ਜਾਂ ਜ਼ਿਆਦਾ ਅੰਦਰੂਨੀ ਹੋਣ ਦਾ ਸਹੀ ਕਾਰਨ ਹਨ.

ਅਜਿਹੇ ਕਈ ਚਰਚਾਵਾਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਇਹ ਸਵਾਲ ਦੋ ਮੁੱਖ ਯੋਗਦਾਨਾਂ ਨੂੰ ਉਬਾਲਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦਾ ਹੈ: ਕੁਦਰਤ ਜਾਂ ਪਾਲਣ ਪੋਸ਼ਣ .

• ਬਾਹਰੀ ਦਖਲ ਸਪੱਸ਼ਟ ਤੌਰ ਤੇ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਜੈਨੇਟਿਕ ਕੰਪੋਨੈਂਟ ਹੈ . ਜੁੜਵਾਂ ਅਧਿਐਨਾਂ ਤੋਂ ਪਤਾ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਕਿ ਜੈਨੇਟਿਕਸ ਐਕਸਟਿਵੂਟਰੀ ਅਤੇ ਇੰਟਰਵਿਰੀਸ਼ਨ ਦੇ ਵਿਚ ਕਿਤੇ ਵੀ 40 ਤੋਂ 60 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਦੇ ਫਰਕ ਦਾ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਂਦੇ ਹਨ.
• ਵਾਤਾਵਰਣ ਦਾ ਅਸਰ ਵੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ . ਸਿਬਲਿੰਗ ਸਟੱਡੀਜ਼ ਨੇ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ ਹੈ ਕਿ ਪਰਿਵਾਰਕ ਅਨੁਭਵ ਅਨੁਪਾਤ ਅਨੁਸਾਰ ਪਰਿਵਾਰਕ ਤਜਰਬਿਆਂ ਦੇ ਵੱਧ ਅਨੁਭਵ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.
• ਹਾਂਸ ਈਸੈਨਕ ਸਮੇਤ ਕੁਝ ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਨੇ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਵਿਚ ਤਬਦੀਲੀ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ cortical arousal ਵਿਚ ਅੰਤਰ ਨਾਲ ਸੰਬਧਤ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ . ਐਕਸਟ੍ਰਾਵਰਟਸ ਨੂੰ ਵਧੇਰੇ ਬਾਹਰੀ ਉਤੇਜਨਾ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਜਦਕਿ ਅੰਦਰੂਨੀ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਬਹੁਤ ਅਸਾਨੀ ਨਾਲ ਉਤੇਜਿਤ ਹੋ ਜਾਂਦੇ ਹਨ.

ਐਕਸਟਾਊਟਰੀਸ਼ਨ ਅਤੇ ਵਰਤਾਓ

ਬਾਹਰੀ ਸਾਧਨ ਸਾਡੇ ਵਿਵਹਾਰ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕਰਦਾ ਹੈ? ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਨੇ ਇਹ ਪਾਇਆ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਸ਼ਖ਼ਸੀਅਤ ਦੇ ਗੁਣਾਂ ਵਿੱਚ ਉੱਚਾ ਹੋਣ ਦੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਵੱਖੋ-ਵੱਖਰੇ ਰੁਝਾਨਾਂ ਨਾਲ ਜੁੜਿਆ ਹੋਇਆ ਹੈ. ਸਾਡੇ ਸ਼ਖਸੀਅਤਾਂ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਣ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ, ਇਹ ਗੁਣ ਕੈਰੀਅਰ ਦੀ ਕਿਸਮ ਵਿੱਚ ਭੂਮਿਕਾ ਵੀ ਨਿਭਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜੋ ਅਸੀਂ ਚੁਣਦੇ ਹਾਂ.

ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਵਿਆਪਕਤਾ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਵਿਵਹਾਰ ਨਾਲ ਜੁੜੀ ਹੋਈ ਹੈ. ਕਿਉਂਕਿ extroverts ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਸਮੂਹਾਂ ਵਿੱਚ ਸਥਾਪਿਤ ਕਰਨ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਰੱਖਦੇ ਹਨ, ਇਹ ਸਮਝਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਲੋਕ ਦੂਜੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਅਕਸਰ ਅਗਵਾਈ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਲੈਂਦੇ ਹਨ

ਖੋਜ ਨੇ ਇਹ ਵੀ ਦਿਖਾਇਆ ਹੈ ਕਿ ਐਂਟੀਵਰਵਰਟਸ ਨੈਗੇਟਿਵ ਫੀਡਬੈਕ ਤੇ ਚਿੰਤਾ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਕਰਨ ਦੀ ਘੱਟ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ. ਸਰਬੱਗਤਾ ਵਿਚ ਉੱਚ ਗੁਣਵੱਤਾ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਜੀਵਨ ਬਾਰੇ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਲ ਨਾਲ ਦੋਸਤਾਨਾ, ਊਰਜਾਵਾਨ ਅਤੇ ਬਹੁਤ ਪ੍ਰਭਾਵੀ ਹੋਣ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਵਰਨਣ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ. ਇਹ ਸਾਰੀਆਂ ਪ੍ਰਵਿਰਤੀ ਇੱਕ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਕੁਝ ਸਮਾਜਿਕ ਸਥਿਤੀਆਂ ਵਿੱਚ.

ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਲਪਨਾ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ, ਉੱਚ-ਪੱਧਰ ਦੀ ਬਾਹਰੀ ਰੂਪ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਲਈ ਦੂਜੇ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਗੱਲਬਾਤ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ . ਟੀਚਿੰਗ, ਵਿਕਰੀਆਂ, ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ, ਜਨਸੰਖਿਆ, ਅਤੇ ਰਾਜਨੀਤੀ ਸਾਰੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ਹਨ ਜਿਹਨਾਂ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਬਾਹਰੀ ਫੁਰਸਤ ਵੀ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ.

Introverts ਘੱਟ ਸਮਾਜਕ ਪਰਸਪਰ ਪ੍ਰਭਾਵ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦਿੰਦੇ ਹਨ ਇਸ ਲਈ ਨੌਕਰੀਆਂ ਜੋ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਆਜ਼ਾਦ ਕੰਮ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਅਕਸਰ ਆਦਰਸ਼ਕ ਹੁੰਦੇ ਹਨ.

ਲਿਖਣਾ, ਕੰਪਿਊਟਰ ਪ੍ਰੋਗ੍ਰਾਮਿੰਗ, ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ, ਅਤੇ ਲੇਖਾਕਾਰੀ ਉਹ ਸਾਰੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਹਨ ਜਿਹੜੀਆਂ ਕਿਸੇ ਵਿਅਕਤੀ ਨੂੰ ਆਤਮ ਹੱਤਿਆ ਵਿੱਚ ਘੱਟ ਕਰਨ ਲਈ ਅਪੀਲ ਕਰ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ.

ਆਮ ਪੁੱਛਗਿੱਛ ਕਿਵੇਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ?

ਹਾਲਾਂਕਿ ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਦੋਸਤਾਂ ਅਤੇ ਜਾਣੂਆਂ ਦੇ ਤੁਹਾਡੇ ਸਰਕਲ ਦੇ ਸਾਰੇ ਲੋਕਾਂ ਵਰਗੇ ਲੱਗਦੇ ਹਨ, ਪਰ ਹੁਣੇ-ਹੁਣੇ ਹੋਏ ਖੋਜਾਂ ਤੋਂ ਇਹ ਸੰਕੇਤ ਮਿਲਦਾ ਹੈ ਕਿ ਪਹਿਲਾਂ ਵਿਚਾਰ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਆਮ ਹੈ. ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਵਿਗਿਆਨ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਿਤ ਇੱਕ ਅਧਿਐਨ ਵਿੱਚ, ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਨੇ ਪਾਇਆ ਕਿ ਐਸਟ੍ਰੋਵਰਟਸ ਨੂੰ ਸੋਸ਼ਲ ਨੈਟਵਰਕ ਵਿੱਚ ਜ਼ਿਆਦਾ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ . ਕਿਉਂਕਿ ਬਾਹਰਲੇ, ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਦੋਸਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਉਹ ਸਮਾਜਿਕ ਨੈਟਵਰਕਸ ਵਿੱਚ ਬੇਅਰਾਮੀ ਰੂਪ ਨਾਲ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧਤਾ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ

ਡੀਮਾਰਟ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਦੇ ਖੋਜੀ ਡੈਨੀਅਲ ਸੀ ਫਾਈਲਰ ਨੇ ਕਿਹਾ: "ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਹੋਰ ਵਿਸਥਾਰ ਵਿਚ ਹੋ, ਤਾਂ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਮ ਤੌਰ ' "ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਬਹੁਤ ਘੁਸਪੈਠ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਬਿਲਕੁਲ ਸਹੀ ਵਿਚਾਰ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ."

ਖੋਜਕਰਤਾਵਾਂ ਨੇ ਇਹ ਵੀ ਸੁਝਾਅ ਦਿੱਤਾ ਕਿ ਦੋ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਕਾਰਕ ਹਨ ਜੋ ਇਹ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦੇ ਹਨ ਕਿ ਕੌਣ ਲੋਕ ਦੋਸਤ ਬਣ ਜਾਂਦੇ ਹਨ. ਐਕਟਰਵਰਟਸ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸੁਸਤ ਹੋਣੇ ਚਾਹੀਦੇ ਹਨ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਅੰਦਰੂਨੀ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲੋਂ ਨਵੇਂ ਦੋਸਤੀਆਂ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਵਧੇਰੇ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੁੰਦੀ ਹੈ . ਲੋਕ ਆਪਣੇ ਆਪ ਵਿਚ ਇਕੋ ਜਿਹੇ ਪੱਧਰ ਦੇ ਵਿਆਪਕਤਾ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਦੋਸਤੀ ਦਾ ਰੂਪ ਧਾਰਦੇ ਹਨ.

ਜਦੋਂ ਐਕਸਟ੍ਰਾਵਰਟਸ ਹੋਰ ਐਕਸਟਰਾਵਰਾਂ ਨਾਲ ਦੋਸਤੀ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਿਆਦਾ ਸੰਭਾਵਨਾ ਰੱਖਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਅੰਦਰੂਨੀ ਆਪੋ-ਆਪਣੇ ਅਤੇ ਅੰਦਰੂਨੀ ਨਾਲ ਰਿਸ਼ਤੇ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ. ਐਕਸਟਰੋਵਰ ਕਰਨ ਲਈ, ਇੰਜ ਜਾਪਦਾ ਹੈ ਕਿ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਲੋਕ ਵੀ ਦੂਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਕਿਉਂਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਸਮੂਹ ਅਤੇ ਜਾਣੇ-ਪਛਾਣੇ ਸਮੂਹਾਂ ਵਿਚ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਨੂੰ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਤੀਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ. ਹਾਲਾਂਕਿ ਇੰਟ੍ਰੌਵਰਟ, ਸੋਸ਼ਲ ਨੈਟਵਰਕਸ ਦੇ ਅਸਲ ਢਾਂਚੇ ਤੇ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸਮਝ ਸਕਦੇ ਹਨ.

_{ਹਵਾਲੇ}

_{ਫੀਲਰਰ, ਡੀਸੀ, ਅਤੇ ਕਲੇਨਬਾਉਮ, ਏ ਐੱਮ (2015). ਪ੍ਰਸਿੱਧੀ, ਸਮਰੂਪਤਾ, ਅਤੇ ਨੈਟਵਰਕ ਅਤਿਰਿਕਤ ਪੱਖਪਾਤ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਵਿਗਿਆਨ, 26 (5), 593-603 doi: 10.1177 / 0956797615569580}

_{ਫ੍ਰੀਮੋਂਟ, ਟੀ., ਮੀਨਜ਼, ਜੀ.ਐੱਚ. ਐਂਡ ਮੀਨਜ਼, ਆਰ ਐਸ (1970). ਚਿੰਤਾ ਕਾਰਜ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਫੀਡਬੈਕ ਅਤੇ ਅਤਿਰਿਕਤ ਅੰਦਰੂਨੀ ਭੂਮਿਕਾ ਦੇ ਫੰਕਸ਼ਨ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ. ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਰਿਪੋਰਟਾਂ, 27455-458}

_{ਹੋਗਨ, ਆਰ., ਜੌਹਨਸਨ, ਜੇ. ਐਂਡ ਬ੍ਰਿਗੇਸ, ਐਸ. (ਐਡੀਜ਼.) (1997). ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨ ਦੀ ਹੈਂਡਬੁੱਕ ਕੈਲੀਫੋਰਨੀਆ: ਅਕਾਦਮਿਕ ਪ੍ਰੈਸ}

_{ਤੇਲੈਜੈੱਨ, ਏ., ਲੈਕਕਨ, ਡੀ.ਟੀ., ਬੁੱਚਾਰਡ, ਟੀ. ਜੇ., ਵਿਲਕੋਕਸ, ਕੇਜੇ, ਸੇਗਲ, ਐਨ.ਐਲ. ਅਤੇ ਰਿਚ, ਐਸ (1988). ਜੋੜਿਆਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਦੀ ਸਮਾਨਤਾ ਨੂੰ ਇੱਕਠੇ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕਠੇ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ. ਜਰਨਲ ਆਫ਼ ਪਨੈਲਟੀ ਐਂਡ ਸੋਸ਼ਲ ਸਾਈਕਾਲੋਜੀ, 54 (6), 1031-9 doi: 10.1037 / 0022-3514.54.6.1031}